Hoppa till innehåll
Media
  • Valitse kieli Suomi
  • Välj språket Svenska
  • Select language English
Till söksidan »
  • Framsida
  • Aktuellt
    • Nyheter och meddelanden
    • Bloggar
    • VATT seminarier
  • Forskning
    • Forskningsområden
    • Forskningsprojekt
  • Publikationer
    • Vetenskapliga artiklar
    • VATT Working Papers
  • Personal
    • Ledning
    • Forskare
    • Administrations-, forsknings- och kommunikationsservice
    • Datarummets personal
  • VATT
    • Öppen vetenskap och forskning på VATT
    • Lediga arbetsplatser
    • Strategi

De yngre årskullarna av värnpliktiga är mer sociala

5.6.2017 Pressmeddeland

Personlighetsdrag som självförtroende, sällskaplighet och ledarskapsmotivation stärks i jämn takt, visar jämförelser mellan värnpliktiga födda i slutet av 1970-talet och värnpliktiga födda på 1960-talet.

Graf: Värnpliktigas personlighetsdrag över tid.

De finländska männens uppfattning om den egna sociala kompetensen, som självförtroende, sällskaplighet och ledarskapsmotivation, förbättras i jämn takt över tid. Det finns en mycket tydlig skillnad mellan de årskullar som är födda i slutet av 1970-talet och de som är födda i början av 1960-talet.

Svaren i personlighetstester ger en hänvisning om goda inkomster senare i livet, vilket innebär att personlighetsutveckling är en betydande ekonomisk faktor.

En grupp bestående av forskare från VATT, Aalto-universitetet, Jyväskylä universitet och Helsingfors universitet har analyserat resultaten av personlighetstester som gjorts på 420 000 finländska män. Materialet grundar sig på de grundläggande tester som försvarsmakten låter göra på värnpliktiga och det omfattar alla värnpliktiga födda åren 1962–1976.

Forskarna mäter i vilken riktning det sker förändringar och vilken betydelse dessa har genom att utifrån testsvaren förutse arbetsinkomsterna i åldrarna 30–34 år. Enligt resultaten förutspår de genomsnittliga personlighetsdragen hos män födda 1976 12 procent högre inkomster än de genomsnittliga personlighetsdragen hos män födda 1962.

I många tidigare undersökningar har man upptäckt att resultaten i intelligenstester har förbättrats mellan årskullarna. ”Vi visar att samma utveckling även har skett i resultaten av personlighetstester”, säger Matti Sarvimäki, forskningsledare på VATT, som har deltagit i arbetet med undersökningen.

Undersökningen, som publiceras i den vetenskapliga tidskriften Proceedings of the National Academy of Sciences denna vecka, är viktig eftersom det är svårt att undersöka skillnaderna i icke-kognitiva färdigheter mellan olika årskullar på grund av brist på representativa material och jämförbara tester. Materialet om finländska värnpliktiga är en unik möjlighet för forskning tack vare att Finland har allmän värnplikt och man har använt tester av samma slag under lång tid.

Undersökningen har gjorts av Tuomas Pekkarinen och Matti Sarvimäki på VATT samt Markus Jokela (Helsingfors universitet), Marko Terviö (Aalto-universitetet) och Roope Uusitalo (Jyväskylä universitet).

Forskningsartikel: Secular Rise in Economically Valuable Personality Traits

Mer information:
Matti Sarvimäki, forskningsledare, VATT, 0295 519 446

Matti Sarvimäki Tuomas Pekkarinen
Arbetsmarknad och utbildning Pressmeddeland Pressmeddelande
Facebook Dela på Facebook Twitter Dela på Twitter LinkedIn Dela på LinkedIn | Skriv ut Dela via e-post

Statens ekonomiska forskningscentral VATT

växel +358 295 519 400

[email protected]

Tillgänglighetsutlåtande

Beskrivning av handlingars offentlighet

Dataskydd

Kanal för rapportering av överträdelser

Nätfakturaadress

Respons

  • Följ oss på X
  • VATT LinkedIn
  • VATT Instagram
  • VATT YouTube

Economicum

Arkadiankatu 7

PL 1279, 00101 Helsingfors

Besök oss

Media
  • Suomi
  • Svenska
  • English
Till söksidan
  • Framsida
  • Aktuellt
    • Nyheter och meddelanden
    • Bloggar
    • VATT seminarier
  • Forskning
    • Forskningsområden
      • Utbildning
      • Bostadspolitik
      • Näringspolitik
      • Kommuner och välfärdsområden
      • Social trygghet
      • Hälsovårdstjänster
      • Inkomstfördelning och ojämlikhet
      • Arbetsmarknad
      • Energi, klimat och miljö
      • Beskattning
      • Migration
    • Forskningsprojekt
  • Publikationer
    • Vetenskapliga artiklar
    • VATT Working Papers
  • Personal
    • Ledning
    • Forskare
      • Berghäll, Elina
      • Bizopoulou, Aspasia
      • Bratu, Cristina
      • Einiö, Elias
      • Giaccobasso, Matias
      • Hakola-Uusitalo, Tuulia
      • Huhtala, Anni
      • Hämäläinen, Kari
      • Izadi, Ramin
      • Kari, Tuomas
      • Kauppinen, Ilpo
      • Koivisto, Aliisa
      • Kosonen, Tuomas
      • Kyyrä, Tomi
      • Laukkanen, Marita
      • Lombardi, Stefano
      • Lyytikäinen, Teemu
      • Matikka, Tuomas
      • Nivala, Annika
      • Olkkola, Maarit
      • Ollikka, Kimmo
      • Palanne, Kimmo
      • Paukkeri, Tuuli
      • Pesola, Hanna
      • Pirttilä, Jukka
      • Päällysaho, Miika
      • Ravaska, Terhi
      • Ramboer, Sander
      • Remes, Piia
      • Riihelä, Marja
      • Sahari, Anna
      • Sarvimäki, Matti
      • Saxell, Tanja
      • Siikanen, Markku
      • Sirviö, Tom-Henrik
      • Tukiainen, Janne
      • Tuomala, Juha
      • Uusitalo, Roope
      • Verho, Jouko
      • Viertola, Marika
      • Virkola, Tuomo
    • Administrations-, forsknings- och kommunikationsservice
    • Datarummets personal
      • Alasalmi, Juho
      • Heiskanen, Aino
      • Korpela, Heikki
      • Kock, Nea
      • Kylliäinen, Olavi
      • Laasonen, Henna
      • Luotonen, Niilo
      • Mahous, Nadine
      • Nurminen, Tuomas
      • Putkiranta, Olli
      • Seppä, Meeri
      • Toikka, Max
  • VATT
    • Öppen vetenskap och forskning på VATT
      • Datamaterial och metoder
      • Publicera med öppen tillgång
      • Forskningssamarbete och öppen vetenskap
      • Avtalsbaserade principer för öppenhet
      • Stödja och uppfölja öppenhet
    • Lediga arbetsplatser
    • Strategi

Kontaktinformation